Пособие по временной нетрудоспособности: положено даже после увольнения

Но есть условия: 
 
Выплаты положены только при болезни или травме самого бывшего сотрудника. Уход за заболевшим родственником не компенсируется; 
 Уволившемуся пособие выплачивается в размере 60% от среднего заработка за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая. В этом случае размер пособия не зависит от страхового стажа человека. 
 
Сроки оформления: 
 
 Больничный лист должен быть открыт в течение 30 дней после увольнения; 
Выплаты начисляются за весь период нетрудоспособности до выздоровления в течение 10 дней после поступления документов в СФР.